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一緒に今日のデジタルライフ、そしてデジタル変革の未来を作りませんか

Akamai は成長と進化が著しい企業です。インターネットの中心で、24 時間体制でデジタルの世界をモニタリングしています。インターネットの現状をひと目で把握し、リアルタイムで決断を下し、世界中に影響を与えています。Akamai で活躍する人材は、常に、知識、専門性、イノベーションの源泉となっています。先頭に立ち、共に学び、互いに支え合いながら、デジタルコラボレーションとソリューションの雰囲気を作り上げ、高速、インテリジェント、かつセキュアなデジタル体験を実現する。それが Akamai です。一緒に、今日のデジタルライフを作りましょう。

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ソリューションの探究者を募集しています。自分のスキルに合った、(こちらの方が大切ですが)自分のイマジネーションをかきたてる仕事の求人がないか、検索してみてください。誰でも応募できます。

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Akamai の社員は考え方も背景もさまざまです。使われている言語の種類の多さから、そのグローバルさがお分かりいただけます。

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社員は好奇心旺盛で問題解決を得意とするイノベーターであり、グローバル規模で物事を考えます。マサチューセッツ州ケンブリッジや世界中の Akamai オフィスでの社員の働き方について詳しくご覧ください。

従業員のコメント

Andres Guerez
???Watch the Video???

最も働きやすい職場

Akamai top place to work awards

働きやすい職場にするための要件とは何でしょうか。Akamai では、社員の成功が会社の成功です。したがって当然ながら、ハイテク業界全体の中で、事業展開しているさまざまな都市や国において、さらにはトップレベルの多様な従業員と一緒に働けるという意味で、Akamai が最高の職場にランクされるとしたら、それは Akamai の社員がいかにうまく協力しあって仕事をしているか、Akamai のグローバルチームにいかに多くの才能が集まっているかを表しています。

『The Boston Globe』、『Glassdoor』、『Boston Business Journal』、『Computerworld』、その他多数のメディアで取り上げられています。

Akamai は、ケンブリッジの本社および各国の拠点を含め、常に最高の職場にランキングされています。


Akamai Technologies は、アファーマティブアクションおよび雇用機会均等を実践し、多様性が職場環境にもたらす力を尊重します。資格条件を満たしている応募者は採用において配慮され、性別、人種や民族、軍の退役状況、障害、その他の保護対象グループに関する状況を理由に差別されることはありません。米国の法律における雇用機会均等の権利の詳細については、こちらをクリックしてください。

Akamai は、障害を持つ方が応募手続きを万全にするために必要な場合、手頃な宿泊施設をご用意します。宿泊施設の手配をご希望の方は、careers@akamai.com まで E メールにてお申込みください。ご不明な点については、+1 (617)-274-7165 までお電話にてお問い合わせください。この E メールアドレスおよび電話番号は、障害を持つ求職者の方が宿泊施設の手配をお申込みになる場合にのみご利用になれます。求人への応募のステータスに関するこれらの連絡先へのお問い合わせはご遠慮ください。